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跨越技术巅峰追求卓越品质——记徐州阿卡控制阀门有限公司经营发展之道
徐州阿卡控制阀门有限公司系中德合资企业，其前身——徐州化工机械总厂是原化工部唯一的仪表调节阀定点生产企业，拥有30多年的调节阀研发和生产销售历史。其前身（徐州化机厂）曾四次承担国家调节阀领域的科技攻关和国产化创新研制项目，均圆满完成，先后三次申报并圆满实施了国家和省火炬计划项目。其产品曾先后荣获省优、部优产品称号及两次获得省金牛奖。1995年12月德国阿卡公司合资成立了徐州阿卡控制阀门有限公司，同时引进了德国阿卡公司具有国际先进水平的调节阀技术。1999年徐州阿卡控制阀门有限公司开发生产的精小型单座、笼式调节阀获“江苏省高新技术产品”荣誉称号；2000年开发研制的“新型智能气动调节阀”通过省科技厅主持的科技成果鉴定；100系列调节阀被认定为国家级新产品。 强强联合研发新产品
徐州阿卡控制阀门有限公司非常重视与著名高校的合作开发工作，先后与中国矿业大学和东北大学进行了卓有成效的合作。在具体项目实施中，公司在调节阀选型软件设计的核心技术方面与中国矿业大学建立科研攻关合作，在智能定位器总线控制技术上与东南大学进行了有效合作，在选型软件再处理方面与中国矿业大学开展了项目攻关合作。本公司自行开发出760系列三偏心蝶阀、061系列的无填料调节阀和902系列自力式调节阀等性能优越、高科技含量、高附加值的新产品。在推向市场后受到了用户的广泛赞誉，成为公司一个新的经济增长点。
公司历经持续创新，已从初始引进技术的消化吸收，转换到拥有自主知识产权的系列产品的创新技术。通过不懈的努力和积极的研发，目前该公司拥有的专利项目已逾十几项，如调节阀内供气式气动执行机构获徐州市十大专利发明奖。其独特的没有外接管路、气管，杜绝外部泄漏点的设计发明，消除了膜室内大气腐蚀，减少了膜室容积，使阀门反应动作更加灵敏，且其简化了结构形式，外观上更加美观。
今后公司每年将以开发出十余种新产品的进度，在技术创新和新产品应用上走在同行业的前面。 改革创新管理促发展 公司具有执行力较强的管理文化，在经营决策方面拥有良好的实现度，每一项科学决策的出台都能够快速转化为企业行为，实际应用到经营过程中去。
数年来，企业推行了一系列深化改革、创新管理的措施，实施了“工效挂钩”，定编、定制、定员的“三定”改革措施；创出了“干部能变，岗位能变，工资能变”的灵活的用人机制和激励机制；推行了“末位淘汰”，“全员竞聘”的奖惩机制和竞争机制。通过这些措施和制度的保证，使公司所有员工对危机、竞争和变革有了更强的适应力，从而建立起了一个既有市场导向又能发挥企业潜质的全新机制。
近几年来，结合自身实际，引入先进的管理模式，力主博采众长自我创新，推行了战略经营管理、目标绩效考核、机构扁平化改革、流程优化再造、供应链整合、技术体系建设、精细化管理等一系列重要的管理创新工作。公司为了在全体员工中加强管理工作的理解和推行，更把2006年定为公司的“管理革命年”，力求以管理促技术，以管理促发展，全面提升员工的管理素质。
积极拓展营造新起点
正是在技术创新和管理创新上的不断深化，公司的业绩连年攀升，销售收入从2001年的不足1000万元，快速提升到2005年的近8000万元，客户范围也从单纯的石化、石油、化工企业，向电力、轻工、冶金行业拓展。
该公司开发研制的系列新产品，在产品性能自动化测控检验和质保体系的监控下，质量得以完全保障和提升，深受广大用户的赞誉和厚爱。企业已通过了ISO9001-2000.HSE(ISO/CD14690)和GB/T28001-2001等管理体系认证,公司的发展壮大又迈进了坚实的一步。
现在,经过公司的努力构建和积极拓展，产品营销网络已覆盖全国范围，培育发展了势力强劲的代理销售商，为保障供给和获取信息，奠定了良好的基础。同时,为加强售后服务和切实为客户着想，公司还特别筹建了调节阀检修服务和常年运行保障，为客户提供了极大的方便。
在自身发展中，公司遵奉“为客户创造价值，为客户降低成本，为客户提供优质服务”的宗旨，以此来实现企业的不断发展壮大。 (来源：中国控制阀信息网) |
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